МАРКЕТИНГОВЫЕ КОНЦЕПЦИИ В КАДРОВОЙ ПОЛИТИКЕ ПРЕДПРИЯТИЯ ИНДУСТРИИ ГОСТЕПРИИМСТВА
Рассматривается использование различных маркетинговых концепций управления персоналом в индустрии гостеприимства, их влияние на систему управления на предприятии, организацию трудовых взаимоотношений в компании. Описываются основные функции и принципы маркетинга персонала, а также приводится формула расчета критерия эффективности маркетинга персонала.
Ключевые слова: маркетинг, концепция, кадровая политика, персонал, ресурс, система управления, индустрия гостеприимства.
Никольская Елена Юрьевна, кандидат экономических наук, доцент; Белавина Яна Андреевна, студент - Российский экономический университет им. Г.В. Плеханова.