РАЗРАБОТКА ЭФФЕКТИВНОЙ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ НА ПРЕДПРИЯТИЯХ РЕГИОНА
Рассматривается значение человеческого фактора в экономическом развитии хозяйственных объектов. Приводятся основные модели кадровой политики в управлении человеческими ресурсами.
Бухалков Михаил Ильич, доктор экономических наук, профессор, зав. кафедрой производственного менеджмента Самарского государственного технического университета Кузьмин Максим Алексеевич, аспирант Самарского государственного экономического университета