ГИБКАЯ ЗАНЯТОСТЬ КАК ФОРМА РЕАЛИЗАЦИИ СПОСОБНОСТИ К ТРУДУ “ИНФОРМАЦИОННОГО ЧЕЛОВЕКА”
Обосновывается современная характеристика занятости населения - ее гибкость. Вводится понятие “информационный человек”. Выделяются отличительные характеристики “информационного человека” с позиции формирования современных трудовых ресурсов. Утверждается гипотеза о приоритете гибкой занятости для “информационного человека” и перспективы использования ее для решения проблем региональных рынков труда.
Ключевые слова: гибкая (нестабильная) занятость населения, “информационный человек”, информационное пространство, информационные технологии, труд “информационного человека”.
Новикова Ирина Викторовна, кандидат экономических наук, доцент, зав. кафедрой мировой и региональной экономики Благовещенского филиала Московской академии предпринимательства при Правительстве Москвы.