МОЛОДЫЕ СПЕЦИАЛИСТЫ НА РЫНКЕ ТРУДА: КОНКУРЕНТНЫЕ ПРЕИМУЩЕСТВА, АДАПТАЦИЯ, ТРЕБОВАНИЯ РАБОТОДАТЕЛЕЙ


Симонова М.В.

Увеличивающаяся динамика рынка диктует новые требования к системе профессионального образования. Для максимального соответствия качества выпускников запросам работодателей необходимы постоянный мониторинг взаимных ожиданий выпускников и работодателей, анализ тенденций развития рынка труда, перспективных направлений в экономике и в целом в народном хозяйстве. На примере исследования кадровых потребностей в строительной отрасли оцениваются направления развития системы профессиональной подготовки.

Симонова Марина Викторовна, доктор экономических наук, зав. кафедрой экономики труда и управления персоналом Самарского государственного экономического университета.


Download file (format pdf)»